Archives Handicap

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Axe 1 : Mise en place d’un dispositif d’orientation permanent

Quatre chantiers de l’axe 1 Chantier 1 : Définition du dispositif d’orientation permanent Chantier 2 : Appui (...)

Axe 2 : Déploiement d’une réponse territorialisée accompagnée pour (...)

Axe 2 : Déploiement d’une réponse territorialisée accompagnée pour tous Chantier 1 : Contrats partenariaux (...)

Axe 3 : Soutien par les pairs

L’objectif de cet axe est de créer une dynamique d’accompagnement et de soutien pour les pairs : personnes en (...)

Préparation du 4ème plan autisme

La Commission scientifique internationale sur l’autisme contribue à établir les priorités de la politique (...)

Axe 4 : Accompagnement au changement des pratiques

Chantier 1 : Simplifier les tâches administratives des MDPH à faible valeur ajoutée pour les usagers Chantier 2 (...)

SERAFIN-PH : en charge de la réforme

L’équipe projet SERAFIN-PH vise à mettre en place une tarification des établissements et services médico-sociaux (...)
Handicap Personnes handicapées

Rendre le système éducatif et l’enseignement supérieur plus inclusifs

L’accessibilité progresse chaque année au sein de l’école. Près de 300 000 élèves en situation de handicap sont (...)

Schémas nationaux handicaps rares

Le second schéma national d’organisations sociale et médico-sociale pour les handicaps rares a été arrêté le 18 (...)

Convention internationale des droits des personnes handicapées

Les 3 priorités identifiées concernant lors des travaux préparatoires du CIH : La désignation au sein des (...)
Handicap

La marque « Destination pour tous », pour des destinations touristiques en (...)

La marque « Destination pour tous » (DPT) valorise depuis 2013 les collectivités qui proposent aux personnes (...)

Pourquoi un Comité Interministériel du Handicap (CIH) ?

Le Comité Interministériel du Handicap (CIH) a été installé par décret en 2009 et s’est réuni une première fois le (...)

Favoriser l’accès et le maintien dans l’emploi

Actuellement, près de 2,4 millions de personnes en âge de travailler déclarent avoir une reconnaissance (...)